2005

VIERNES 13 DE MAYO DE 2005: Día de descanso OBLIGATORIO para el personal académico y administrativo. Lo anterior en sustitución del 15 de mayo (cláusulas 33 y 59 de los contratos colectivos de trabajo, suscritos con el STAUdeG y SUTUdeG, respectivamente).

MARTES 10 DE MAYO DE 2005: Día de descanso OBLIGATORIO para las madres trabajadoras (cláusulas 33 y 59 de los contratos colectivos de trabajo, suscritos con el STAUdeG y SUTUdeG, respectivamente).

Comunicado sobre la estrategia acordada entre la UdeG y el SIAPA para agilizar los trámites relacionados ante dicho organismo público.

PERÍODO VACACIONAL DE PRIMAVERA DEL 19 DE MARZO AL 03 DE ABRIL DE 2005 (cláusulas 34 y 60 de los contratos colectivos de trabajo suscritos con el STAUdeG y SUTUdeG, respectivamente).

"A partir del 10 de febrero todas las acciones en materia de seguridad deberán contar con la aprobación de la Coordinación de Seguridad Universitaria. Asimismo se debe notificar a dicha entidad los incidentes que tengan relación en su ámbito de competencia (con fundamento en el Dictamen Nº IV/2002/697, aprobado por el CGU el 31 de octubre de 2002, por el cual se crea la Coordinación de Seguridad Universitaria)".

Sábado 5 de febrero del año en curso será día de descanso obligatorio para el personal académico y administrativo, lo anterior con base a lo estipulado en las cláusulas 33 y 59 de los contratos colectivos de trabajos celebrados con el STAUdeG y SUTUdeG, respectivamente.

Martes 1º de febrero del año en curso será día de descanso obligatorio exclusivamente para el personal administrativo, lo anterior con base a lo estipulado en la cláusula 59 del contrato colectivo de trabajo celebrado con el SUTUdeG.